Перейти к публикации

Рекомендованные сообщения

1. Ваш ник: Андрей Иванов
2. Ник нарушителя: Rebecca Rose
3. Номер аккаунта нарушителя (узнать можно тут): 
3127111
4. Подробное описание ситуации: увольнение с ошибками и неточностями. 

Пункт 4.1 

  1. Сотрудники СМИ обязаны в любое время осуществлять свои основные обязанности в форме редактирования объявлений;
    Наказание за нарушение: выговор
  2. Каждый сотрудник радиоцентра обязан носить форму в рабочее время в соответствии со своей должностью [См. Дресс-код]. Исключение: отпуск;
    Наказание за нарушение: выговор сотруднику, который выдал форму.
    Доказательства нарушения: 2 вызова в рацию (с промежутками в 30 сек) и доказательства отсутствия формы. Если сотрудник в AFK долгое время, то достаточно добавить к основным доказательствам скриншот его меню, где указано время сна. Если человек стоит во время рабочего дня AFK с ночи без формы - наказание не выдается.

Где скриншоты меню игрока, где вызовы в рацию, тем более новичек 1 ранг и причина увольнения устав 4.1. Как 1 ранг может осуществлять свои основные обязанности, редактирование объявлений, если он 1 ранг.

5. Доказательства (видео/скриншоты с командой /time): 1 2

Ссылка на комментарий
1 минуту назад, Barsenal сказал:

1. Ваш ник: Андрей Иванов
2. Ник нарушителя: Rebecca Rose
3. Номер аккаунта нарушителя (узнать можно тут): 
3127111
4. Подробное описание ситуации: увольнение с ошибками и неточностями. 

Пункт 4.1 

  1. Сотрудники СМИ обязаны в любое время осуществлять свои основные обязанности в форме редактирования объявлений;
    Наказание за нарушение: выговор
  2. Каждый сотрудник радиоцентра обязан носить форму в рабочее время в соответствии со своей должностью [См. Дресс-код]. Исключение: отпуск;
    Наказание за нарушение: выговор сотруднику, который выдал форму.
    Доказательства нарушения: 2 вызова в рацию (с промежутками в 30 сек) и доказательства отсутствия формы. Если сотрудник в AFK долгое время, то достаточно добавить к основным доказательствам скриншот его меню, где указано время сна. Если человек стоит во время рабочего дня AFK с ночи без формы - наказание не выдается.

Где скриншоты меню игрока, где вызовы в рацию, тем более новичек 1 ранг и причина увольнения устав 4.1. Как 1 ранг может осуществлять свои основные обязанности, редактирование объявлений, если он 1 ранг.

5. Доказательства (видео/скриншоты с командой /time): 1 2

Если подумать, вы были стажёром в данной организации. Ошибка была со стороны нарушителя т.е, неправильное наказанине. Вместо увольнения, она могла бы, дать вам предупреждение и зафиксировать, за нарушение УСМИ-4.2. В случае отвержения ответа от вашей стороны, в её обязанности входили закрепить соответствующие доклады и примененить установленные меры. 

  • Like 2

-BieR5xe4Yk.jpg?size=2123x634&quality=95

Ссылка на комментарий
16 часов назад, Barsenal сказал:

1. Ваш ник: Андрей Иванов
2. Ник нарушителя: Rebecca Rose
3. Номер аккаунта нарушителя (узнать можно тут): 
3127111
4. Подробное описание ситуации: увольнение с ошибками и неточностями. 

Пункт 4.1 

  1. Сотрудники СМИ обязаны в любое время осуществлять свои основные обязанности в форме редактирования объявлений;
    Наказание за нарушение: выговор
  2. Каждый сотрудник радиоцентра обязан носить форму в рабочее время в соответствии со своей должностью [См. Дресс-код]. Исключение: отпуск;
    Наказание за нарушение: выговор сотруднику, который выдал форму.
    Доказательства нарушения: 2 вызова в рацию (с промежутками в 30 сек) и доказательства отсутствия формы. Если сотрудник в AFK долгое время, то достаточно добавить к основным доказательствам скриншот его меню, где указано время сна. Если человек стоит во время рабочего дня AFK с ночи без формы - наказание не выдается.

Где скриншоты меню игрока, где вызовы в рацию, тем более новичек 1 ранг и причина увольнения устав 4.1. Как 1 ранг может осуществлять свои основные обязанности, редактирование объявлений, если он 1 ранг.

5. Доказательства (видео/скриншоты с командой /time): 1 2

Очень вас понимаем, сотрудник и в правду уволен без веских доказательств, но и вам нас стоит понять, что к нам уже не в первые приходят такие сотрудники которые никак не планируют повышаться в дальнейшем, +опираемся на дату его принятия 27.11, срок сдачи экзамена давно прошёл и т.к у нас была полная чистка, в любом случае он был бы уволен, касаясь неверного пункта в докладе, это лишь случайная ошибка которая была исправлена уже в таблице, ну и наконец опираясь на вызовы в рацию, мой сотрудник Ст. Состава, не смог их предоставить т.к просто напросто их не сделал, но все же одно доказательства вызова по рации имеется.

Приносим извинения, с сотрудником проведена беседа, спасибо за ваш сигнал!

Закрыто

Изменено пользователем Rick Dreamer
Ссылка на комментарий
Гость
Эта тема закрыта для дальнейших сообщений.
  • Сейчас на странице   0 пользователей

    • Нет пользователей, просматривающих эту страницу.
×
×
  • Создать...