ЭЛЕКТРОННАЯ СДАЧА ЭКЗАМЕНОВ
В электронном виде сотрудники больницы могут сдавать два экзамена: Экзамен интерна и Экзамен среднего состава. Ниже имеется ссылка на сдачу экзамена, а также на материалы для подготовки к экзамену и прочую информацию.
Экзамен интерна
Экзамен интерна - это самый важный экзамен, который сдаётся на должности "Интерн [1]". Электронно сдаются только Устав министерства здравоохранения и перечень медикаментов. Всё остальное, а именно Клятву Гиппократа и практику лечения, вы сдаёте сотруднику среднего или высшего состава в игре.
Максимально допустимое количество ошибок при сдаче экзамена - 3.
Максимальное количество попыток для сдачи экзамена - 3.
В случае, если сотрудник не сдаёт экзамен интерна с трёх попыток, он подвергается увольнению.
Экзамен интерна в себя включает:
Сдача Устава министерства здравоохранения (электронная часть);
Сдача Перечени медикаментов (электронная часть);
Сдача практики лечения (практическая часть);
Сдача Клятвы Гиппократа (практическая часть).
Нажмите на стикер что бы пройти экзамен:
После сдачи экзамена не забудьте оставить заявление по форме ниже!
Экзамен среднего состава
Данный экзамен очень важен для тех, кто собирается стать левой рукой главного врача или даже главным врачом. Экзамен среднего состава сдаётся на должности "Врач хирург [6]". Он состоит только из теоритической части и его можно целиком сдать на форуме.
Максимальное количество ошибок при сдаче экзамена - 3.
Количество попыток для сдачи экзамена неограничено.
Экзамен среднего состава в себя включает:
Знание обязанностей сотрудников среднего состава;
Умение опрашивать людей на собеседовании;
Умение принимать экзамены и практики;
Доклады в рацию.
Нажмите на стикер для сдачи экзамена:
После сдачи экзамена не забудьте оставить заявление по форме ниже!
Форма подачи заявления:
Ваши имя и фамилия:
Какой экзамен сдавали:
СИСТЕМА ПОВЫШЕНИЯ И ОТЧЁТНОСТЬ
Система повышения - это ряд заданий, выполнение которых обязательно для того, чтобы сотрудник мог повыситься в должности
Система повышения:
Интерн [1] - Младший медработник [2]
Сдать экзамен интерна.
Младший медработник [2] - Старший медработник [3]
Сдать экзамен повышения квалификации (в палате);
Выполнить RP-задание на мед. тематику;
Набрать 10 баллов.
Старший медработник [3] - Врач участковый [4]
Сдать практику по вводу инъекций;
Сдать практику проведения мед. осмотра;
Набрать 15 баллов.
Врач участковый [4] - Врач терапевт [5]
Сдать практику лечения перелома;
Провести 1 мед. осмотр;
Выполнить RP-задание на мед. тематику;
Набрать 20 баллов.
Врач терапевт [5] - Врач хирург [6]
Сдать экзамен хирурга;
Сдать экзамен для повышения квалификации (в операционной);
Провести не менее 30 минут в наземном патруле;
Набрать 25 баллов.
Врач хирург [6] - Младший специалист [7]
Сдать экзамен среднего состава;
Провести воздушный патруль;
Выполнить RP-задание на мед. тематику;
Набрать 30 баллов.
Младший специалист [7] - Старший специалист [8]
Выбирается на усмотрение главного врача.
Балловая система:
Лечение (1 пациент) - 5 баллов;
Введение дофамина (1 пациент) - 2 балла;
Прослушивание лекции - 3 балла;
Участие в тренинге от главного врача - 5 баллов;
Выполнение RP-задания на мед. тематику - 4 балла;
Проведение мед. осмотра - 4 балла;
Введение инъекций витаминов и обезболивающего - 3 балла;
Провести не менее 30 минут в наземном патруле - 5 баллов;
Воздушный патруль - 7 баллов;
Простые операции - 4 балла.
Операция по смене пола - 5 баллов
Форма подачи отчета на повышение
Ваши имя и фамилия:
Ваша должность:
Проделанная работа: