Какая интересная тема для обсуждения внутреннего конфликта фракции которая ни как не касается половины людей которые вносят сюда свои бесполезные коментарии.
Хотел бы поделится своим взглядом со стороны, 9-ка которая выполняя свои об'язаности была осуждена человеком младше ее по рангу, человек начал выяснять отношения доказывая ей что она плохая потому что не захотела нарушить правила и закрыть глаза на блат другого игрока)). А чсв у нас оск или не оск? я считаю что многое зависит от того в каком контексте была сказана эта фраза, если почитать их диалог то становится ясно что человек хотел оскорбить 9ку которая указала ему на его ошибку(в таком случае я бы посоветовал этому товарищу сначала обратить внимания на свое ЧСВ, вместо того что бы впитать ошибку которую он сделал, он начал искать способы насрать там где он работает), естественно за его плохое поведения его наказали еще раз, но наш товарищ оказался настолько недалеким что ему стало и этого мало и он решил блеснуть своим "умом" еще и на форуме. Уже самому интересно чем закончится эта ситуация, но с такой репутацией которую он заработал тут я сомневаюсь что ему будут рады не то что в мэрии а и в любой другой фракции.
А осуждения в сторону 9-ки это нечто, если открыть ее трудовую книгу то можно увидеть что практически в каждой фракции в которой она работала она работала в Старшем составе, по этому я считаю что такой человек знает о игровом процессе больше некоторых лидеров, мне приходилось работать с ней и я знаю о чем говорю. Я никогда не видел настолько хороших еженедельных отчетов как у нее, деньги которые она зарабатывает пока находится в фракции идут на МП и премии сотрудникам, любой человек который проходит собеседования не останется без внимания и она готова уделить время и обучить каждого, по этому лидеры фракций доверяют ей, потому что она практически в одиночку вытягивает эти фракции.
P.S Я думаю что любому из вас не понравилось бы если бы за то что вы качественно выполняете свою роботу вас обвиняли бы в вашем чсв и доказывали что небольшой блат это нормально.